АХК "Сухой"

176 студентов прошли летнюю практику в Компании "Сухой" в текущем году

1998
0
0
KNAAPO_plant
Открытое акционерное общество "Комсомольское-на-Амуре авиационное производственное объединение имени Ю.А. Гагарина".

Отдел по работе с учебными заведениями Компании "Сухой" подвел итоги летней работы со студентами в рамках проводимой в холдинге молодежной политики. По программе целевого обучения, которая дает право на гарантированное прохождение всех видов практик и стажировок на серийных заводах, 46 студентов-контрактников проходили практику в подразделениях филиалов Компании "Сухой" - ОКБ Сухого, Комсомольского-на-Амуре авиационного завода (КнААЗ им. Ю.А. Гагарина), а также на авиазаводе в Ульяновске. Практика позволила им ознакомиться с передовым опытом создания новейших образцов авиационной техники.


12 студентов, работающих в ОКБ Сухого на 0,5 ставки в свободное от учебы время, прошли производственную практику в подразделениях ОКБ в соответствии со специализацией профильного учебного заведения, (в том числе учащиеся начального профессионального образования - 2 чел. и среднего профессионального образования - 1 чел.).


По направлению из разных российских ВУЗов 103 студента, заключив договор с компанией "Сухой", прошли практику в подразделениях конструкторского бюро Сухого. 15 студентов из Иркутска и Челябинска прошли межрегиональную практику в ОКБ Сухого в рамках проекта профессиональной ориентации школьников и студентов, проводимого Объединенной авиастроительной корпорацией (ОАК) совместно с регионами (Московская, Новосибирская, Воронежская, Иркутская, Нижегородская, Ульяновская области и Республика Татарстан).


После окончания летней практики 2013 года 14 студентов, направленных ВУЗами, остались работать в подразделениях ОКБ Сухого на 0,5 ставки.


Компания "Сухой" уделяет большое внимание подготовке молодых специалистов. Благодаря проводимым в последние 10 лет мероприятиям, ее подразделения постоянно пополняются молодыми высококвалифицированными инженерными кадрами. Молодые специалисты активно участвуют в реализации приоритетных гражданских и военных программ, а по ряду направлений играют ведущие роли. Их доля в числе инженерного персонала превышает на сегодняшний день 30 процентов. Работу с молодежью в "Сухом" считают особенно важной в условиях решения задач инновационного развития. В компании действует система привлечения, закрепления и профессионального развития молодых специалистов. Проводятся научно-практические конференции, развивается взаимодействие с партнерами-смежниками, обучаются специалисты среднего звена управления в рамках производственной деятельности, организуются конкурсы "Лучший молодой менеджер холдинга" и "Лучший по специальности". Ведется работа со студентами профильных ВУЗов. Ежегодно совместно с Московским авиационным институтом (МАИ) проводятся Олимпиады по авиации для школьников старших классов, а также для студентов 1 и 2 курсов. Победители Олимпиады для школьников получают гранты на обучение в группах целевой подготовки с трудоустройством в подразделениях компании. Победители олимпиады для студентов младших курсов пополняют группы целевой подготовки 2 и 3 курса. Со студентами целевой подготовки МАИ, а также со студентами-старшекурсниками из других профильных ВУЗов, работающих в подразделениях Компании на 0,5 ставки и решивших связать свою судьбу с авиацией, заключаются контракты. Лучшим студентам-контрактникам, работающим в ОКБ Сухого, выплачивается стипендия имени П.О.Сухого.

Права на данный материал принадлежат АХК "Сухой"
Материал размещён правообладателем в открытом доступе
  • В новости упоминаются
Хотите оставить комментарий? Зарегистрируйтесь и/или Войдите и общайтесь!
ПОДПИСКА НА НОВОСТИ
Ежедневная рассылка новостей ВПК на электронный почтовый ящик
  • Разделы новостей
  • Обсуждаемое
    Обновить
  • 30.07 12:03
  • 9796
Без кнута и пряника. Россия лишила Америку привычных рычагов влияния
  • 30.07 08:56
  • 13
В Госдуме высказались о судьбе авианосца «Адмирал Кузнецов»
  • 30.07 05:14
  • 1
"Провокация с двух направлений". Реальны ли угрозы НАТО для Калининграда
  • 30.07 03:39
  • 37
"Главное - не зарабатывать новых долгов"
  • 30.07 02:59
  • 0
О поколениях подводных лодок
  • 30.07 00:09
  • 1
Разница поколений: Путин оценил мощь атомных подлодок ВМФ РФ
  • 29.07 22:43
  • 488
Претензии к администрации сайта
  • 29.07 22:09
  • 0
По поводу "Наверстать упущенное: истребитель Су-35 получил масштабную модернизацию для воздушного боя (Military Watch Magazine, США)"
  • 29.07 21:22
  • 0
Ответ на "Россия только что спустила на воду крупнейший в мире боевой корабль после 26-летней глубокой модернизации (Military Watch Magazine, США)"
  • 29.07 19:47
  • 0
По поводу "На Западе оценили мощь атомных подлодок России"
  • 29.07 18:39
  • 0
По поводу "Отсутствие компромисса"
  • 29.07 15:30
  • 0
Отсутствие компромисса
  • 29.07 15:22
  • 0
Военный эксперт Богодель: Масло в огонь
  • 29.07 09:55
  • 1
На Западе оценили мощь атомных подлодок России
  • 29.07 09:30
  • 1
Разработанный УВЗ по заказу Минобороны тяжёлый штурмовой роботизированный комплекс «Штурм» засветился при возвращении с полигона