Войти

Корпоративный университет «Сухого» провел тренинг управленцев на новосибирском авиазаводе

1509
0
0
su-logo
Логотип компании Открытое акционерное общество "Авиационная холдинговая компания "Сухой".

ЦАМТО, 12 марта. Специалисты Корпоративного университета холдинга «Сухой» провели на НАЗ им. В.П.Чкалова (филиал ОАО «Компания «Сухой») тренинг «Работа в команде» для начальников цехов в рамках новой программы управленческой подготовки, специально разработанной для заводов холдинга.


Как сообщили в пресс-службе компании «Сухой», на первом этапе обучения для участников трех групп (всего 30 человек) были проведены семинары «Основные функции руководителя», «Деловые коммуникации», «Эффективное проведение совещаний».


После получения позитивных отзывов участников с учетом их пожеланий планируется провести тренинги по темам: «Нематериальная мотивация», «Презентационные навыки», «Лидерство, уверенное поведение».


Разработанные специалистами Корпоративного университета холдинга «Сухой» кадровые тренинги проходят в рамках программ подготовки резерва и управленческого обучения также и на других предприятиях, входящих в холдинг «Сухой» – авиационном заводе КнААЗ и в филиале ЗАО «Гражданские самолеты Сухого» (КнАФ ГСС) в Комсомольске-на-Амуре.


В задачи Корпоративного университета холдинга «Сухой» входят отбор сотрудников и специалистов с высоким потенциалом, обеспечение системной подготовки руководителей в соответствии с корпоративными стандартами и идеологией холдинга, непрерывная подготовка и переподготовка управленческого персонала и кадрового резерва на всех уровнях управления.


В холдинге действует механизм, поддерживающий формирование и развитие эффективной управленческой команды на базе общей управленческой культуры. За 7 лет работы специалисты Корпоративного университета разработали корпоративную модель компетенций, создали Центр оценки и развития персонала, сформировали библиотеку эффективных учебных программ на базе собственных разработок. Ведется системная работа по формированию и развитию кадрового резерва холдинга «Сухой», создаются дополнительные возможности для обучения и продвижения перспективных сотрудников для выдвижения на управленческие позиции в предприятиях холдинга.

Права на данный материал принадлежат
Материал размещён правообладателем в открытом доступе
Оригинал публикации
  • В новости упоминаются
Хотите оставить комментарий? Зарегистрируйтесь и/или Войдите и общайтесь!
ПОДПИСКА НА НОВОСТИ
Ежедневная рассылка новостей ВПК на электронный почтовый ящик
  • Разделы новостей
  • Обсуждаемое
    Обновить
  • 09.07 16:12
Россия против Украины: дипломатия исчерпана
  • 09.07 16:01
  • 0
«Железный защитник» или прощальный марш
  • 09.07 14:59
  • 6
Российскую лазерную систему ПВО применят против украинского «Лютого»
  • 09.07 09:51
  • 2
Российский тяжелый беспилотник упал на дом в Казани. Пятитонный дрон «Альтиус» разрабатывают уже 14 лет
  • 09.07 09:49
  • 2
Зеленоградский завод вложил 118 млрд в 130-нм производство чипов
  • 09.07 07:19
  • 3
ISW: Россия массово закупит мотоциклы для наступательных операций
  • 08.07 18:12
  • 12
Путин и отношения с Азербайджаном: фокус на Южном Кавказе (Al Mayadeen, Ливан)
  • 08.07 16:07
  • 9587
Без кнута и пряника. Россия лишила Америку привычных рычагов влияния
  • 08.07 11:54
  • 0
Как изменится опыт игры в VR/AR-пространствах?
  • 08.07 06:48
  • 1
Мантуров: российский ОПК проходит через вторую за 15 лет волну техперевооружения
  • 07.07 17:24
  • 0
Интеграция ИИ с биометрией
  • 06.07 19:52
  • 56
Гендиректор ОАК Слюсарь: испытания SSJ New с российскими двигателями начнутся осенью - Интервью ТАСС
  • 06.07 11:23
  • 17
Российские разведывательно-ударные мультикоптеры предложат на экспорт
  • 06.07 11:18
  • 461
Израиль усиливает меры безопасности в связи с опасениями ударов со стороны Ирана
  • 06.07 10:46
  • 6
Новая турецкая малогабаритная крылатая ракета Bayraktar Kemankeş