ЦАМТО, 19 марта. Привлечение молодых специалистов, имеющих юридическое и финансово-экономическое образование - одно из важнейших направлений кадровой политики Агентства, сообщила пресс-служба Рособоронпоставки.
Работа в Рособоронпоставке сегодня не только прекрасный старт для будущей профессиональной карьеры, но и серьезный опыт для начинающих специалистов в сфере размещения государственного оборонного заказа.
14 и 15 марта 2012 года представители Управления госслужбы и кадров Агентства приняли участие в VIII Международной ярмарке вакансий для студентов и молодых специалистов «Молодой карьерист» в Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации и Дне международной карьеры в Московском государственном институте международных отношений (МГИМО).
Начинающие юристы и экономисты смогли познакомиться с основными направлениями деятельности Рособоронпоставки, перспективами трудоустройства на государственную гражданскую службу, задать интересующие их вопросы.
В рамках Дней карьеры сотрудники Управления провели ряд встреч с деканами юридических и экономических факультетов ведущих столичных ВУЗов, обсудили возможные формы сотрудничества. При этом особое внимание было уделено реализации проведения практики и стажировки студентов в подразделениях Агентства.
По итогам реализации кадрового проекта привлечения молодых специалистов для работы в Рособоронпоставке в 2011 году на должности государственной гражданской службы было принято 22 сотрудника из числа выпускников Российской академии правосудия, Московского государственного института международных отношений, Российского государственного гуманитарного университета, Военного университета Министерства обороны РФ, Московской государственной юридической академии им. Кутафина, Московского государственного технического университета радиотехники, электроники и автоматики, говорится в пресс-релизе Рособоронпоставки.