Войти

Финансовая мобилизация

7163
32
+3
Татьяна Шевцова
Татьяна Шевцова.
Источник изображения: МО РФ

Татьяна Шевцова: «Министерство обороны работает, как Госплан»

В последнее время в СМИ появились сообщения о том, что Минобороны будто бы не успевает осваивать выделенные ему денежные средства, возвращает их в бюджет, что отражается на выполнении гособоронзаказа. На вопросы, связанные с финансированием Вооруженных Сил, и многие другие «Военно-промышленному курьеру» ответила заместитель министра обороны Татьяна Шевцова.


– Татьяна Викторовна, давайте начнем с исполнения бюджета 2015 года. Вы действительно его не освоили?


– Это совершенно неверная информация, которая вводит читателей в заблуждение. Напротив, уже на протяжении нескольких лет Министерством обороны России достигается, пожалуй, самое высокое кассовое исполнение расходов федерального бюджета, которое составляет более 99 процентов. Судите сами: в 2013-м – 99,6, в 2014-м – 99,96, по итогам 2015-го – 99,85. Так что упрекнуть нас не в чем.

“С 2012 года индексация не проводится, но благодаря эффективной организационно-штатной политике нам удается повышать размеры денежного довольствия”


Мы не только бережливо, но и наиболее полно используем выделенные средства, хотя объем бюджета МО РФ постоянно увеличивается. Это говорит о слаженной работе всех органов ведомства, четком планировании, взаимной увязке расходов на ГОЗ и текущее содержание войск.


Структура нашего военного бюджета такова. Содержание Вооруженных Сил составляет 45 процентов, выполнение Госпрограммы вооружения – 55. Никаких остатков у нас нет. Есть небольшая сумма контрактуемых расходов (2,9 млрд руб.) – деньги, запланированные под уже выполненные работы ОПК, которые по предъявлении актов будут выплачены. Но на выплатах денежного довольствия и пенсий это никак не могло отразиться.


Надо учесть, что Минобороны – самый крупный в Российской Федерации бюджетополучатель с наиболее сложной на федеральном уровне структурой бюджета, охватывающей все сферы жизнедеятельности Вооруженных Сил. В частности, 2015 год оказался очень напряженным для нас, поскольку в самом его начале прошли сокращения бюджетных ассигнований. В этих условиях Министерство обороны предприняло серьезные шаги по оптимизации ресурсного обеспечения.


Во-первых, минимально допустимое финансирование расходов по приоритетным направлениям было определено на стадии формирования бюджета. Во-вторых, оперативное маневрирование ресурсами позволило проводить взвешенную финансовую политику, в том числе по вновь возникающим расходам, связанным, например, с выполнением задач в Сирии. И при этом, подчеркну особо, – выполнить все социальные обязательства, достичь целевых показателей по майским указам президента, обеспечить повышение интенсивности боевой подготовки в условиях роста цен и ухудшения макроэкономической ситуации в стране в целом.


Таким образом, нам в 2015-м удалось полностью выполнить все плановые показатели. Фактически Министерство обороны работало и продолжает работать, как Госплан, обеспечивая необходимую синхронизацию всех видов ресурсного обеспечения с мероприятиями по строительству и развитию Вооруженных Сил.


Вместе с тем мы стремимся повышать эффективность бюджетных расходов. Для этого реализуются проекты программы «Эффективная армия», проведена работа по монетизации социальных обязательств. Имеется в виду единовременная субсидия на обеспечение военнослужащих постоянным жильем, повышение компенсации за аренду.


– А в 2016 году вы намерены что-то поменять в подходах к формированию бюджета?


– Мы обратились к президенту с предложением об изменении подходов к формированию и защите бюджета МО РФ, предусмотрев закрепление в нем базового (минимально достаточного) объема и расходов на чрезвычайные цели, и заручились поддержкой.


Организована разработка базовых показателей военного бюджета, которые жестко синхронизированы по срокам, мероприятиям и объемам финансирования. Обоснование потребности трат на национальную оборону предполагается осуществлять в аппарате Совета безопасности РФ как в органе, осуществляющем оценку военных угроз и постановку соответствующих стратегических и военно-экономических задач.



Одна из них – комплектование должностей солдат и сержантов военнослужащими, проходящими службу по контракту. Эта работа осуществляется в соответствии с Указом президента от 2012 года № 604. Результаты говорят сами за себя. С 2013-го соотношение военнослужащих по контракту и по призыву изменилось с 1:2 до 1:1 к настоящему времени. Сегодня контрактников даже несколько больше, чем военнослужащих по призыву. На 1 января 2016 года укомплектованность ими составила более 350 тысяч человек.


При оснащении Вооруженных Сил новыми образцами ВВТ проведенные мероприятия позволили качественно изменить уровень укомплектованности личным составом и повысить боевую готовность войск (сил).


– В кризис бюджет страны испытывает большую нагрузку. Это отразится на военных расходах?


– В нынешних экономических условиях, естественно, приходится оптимизировать бюджет, в том числе и Министерству обороны. В 2015-м он был секвестрирован на 3,8 процента, но все социальные гарантии, подчеркну еще раз, мы выполнили, как и планы по строительству ВС РФ. Запрашивали ли мы дополнительные средства на операцию в Сирии? Нет, не запрашивали. Все расходы произведены в пределах сметы Минобороны.



Мы убеждены, что любой секвестр МО РФ должен рассматриваться через призму национальной безопасности. Как известно, оценкой угроз занимается СБ РФ. Поэтому рассматривать вопрос о секвестре мы предлагаем на его площадке.


Повторю: президент наши предложения поддержал. Хотя решение о секвестре военного бюджета на 2016 год пока не принято, по этому вопросу ведется дискуссия на площадке Минфина. У нас есть по этому поводу поручение президента и премьера. Окончательная цифра не определена, но ГОЗ и ГПВ не будут сокращены однозначно. Нельзя забывать о складывающейся сегодня военно-политической обстановке.


– Вопрос один из самых острых и актуальных: социальная защита военнослужащих и пенсионеров Министерства обороны. Как он решался в 2015 году?


– Социальное обеспечение военнослужащих является одной из приоритетных задач, от реализации которой во многом зависит обороноспособность страны. Денежное довольствие по итогам 2015 года в соответствии с поручением президента удалось сохранить на уровне не ниже оплаты труда работников ведущих отраслей экономики.


Средний уровень денежного довольствия военнослужащих составил 62,2 тысячи рублей. И хотя с 2012 года индексация не проводится, благодаря эффективной организационно-штатной политике нам удается повышать его размеры.


В 2016 году предусмотренный объем выделенных денежных средств позволит обеспечить выплату денежного довольствия военнослужащим в полном объеме. Несмотря на оптимизацию Минфином расходов по этой статье, руководство Минобороны не планирует решений, приводящих к снижению уровня оплаты ратного труда.


С учетом социальной значимости этого вопроса принимались решения по введению надбавок от оклада по воинской должности:

  • за командование (руководство) подразделениями – до 20 процентов;

    за водолазные работы – до 50 процентов;

    за прыжки с парашютом (десантирование с техникой) – до 50 процентов;

    за работу, связанную с поиском и обезвреживанием взрывоопасных предметов, – до 50 процентов;

    за выполнение норм налета часов – 70 процентов;

    за высокий уровень физической подготовленности – до 100 процентов.


Установление данных надбавок позволяет повысить денежное довольствие военнослужащих в среднем в полтора раза.


– Ветераны армии и флота, среди которых немало участников боевых действий, с пониманием, но неоднозначно восприняли информацию о том, что индексации в этом году не будет. Особенно этот вопрос актуален для тех, кто по состоянию здоровья не может подрабатывать и живет на одну пенсию. Какова ситуация на самом деле?


– Как вы знаете, работа по повышению военных пенсий проводится постоянно. В 2015 году пенсии выросли на 7,5 процента. В «живых деньгах» среднее увеличение составило от 600 до 1500 рублей. Как появилась цифра 7,5 процента?


Напомню, что с 1 октября 2015 года размер денежного довольствия, учитываемого при расчете пенсий, составляет 66,78 процента. До этого (с 1 октября 2014-го) учитывалось 62,12 процента. 66,78:62,12=7,5 процента. На 1 января 2012 года было, напомню, лишь 54 процента.


С 1 февраля размер денежного довольствия, учитываемого при расчете пенсий, составляет 69,45 процента. До этого (с 1 октября 2015-го) учитывалось 66,78 процента. 69,45:66,78=4 процента.


В целом же за год (февраль 2016-го к февралю 2015-го) повышение пенсий составляет около 12 процентов. С 1 февраля средний размер военной пенсии равен 22 800 рублей. За указанный период она повысилась в среднем на тысячу рублей.


– Не менее болезненным был вопрос обеспечения военнослужащих постоянным жильем. Говорю был, потому что сегодня он во многом решен. Какова ситуация с выплатой жилищных субсидий и служебным жильем?


– В 2014 году введена новая форма обеспечения военнослужащих постоянным жильем в форме жилищной субсидии. Это позволило сократить численность военнослужащих, состоящих в распоряжении командиров (начальников), до пяти тысяч. Хотя на 1 января 2014 года их численность составляла 49 тысяч. На обеспечение их денежным довольствием и другими выплатами затрачено порядка 32 миллиардов рублей.


На выплату жилищной субсидии уволенным военнослужащим направлено в 2014 году 26,5 миллиарда, в 2015-м – 37 миллиардов рублей.


Опыт обеспечения служебным жильем военнослужащих показал, что с учетом специфики их деятельности (передислокация войск, смена места службы) наиболее эффективна аренда.


Преимущества в данном случае следующие:

  • социальный эффект;

    военнослужащий самостоятельно выбирает наиболее приемлемый вариант;

    экономический эффект;

    отсутствие затрат на содержание жилья в период вынужденного простоя (смены жильцов);

    снижение затрат на строительство служебного жилья.


В связи с этим министерством принят курс на монетизацию жилищного обеспечения. В 2015 году по нашей инициативе значительно повышены размеры денежной компенсации за наем (поднаем) жилья офицерам и прапорщикам, не менявшиеся с 1 января 2009-го.


Сейчас ее размер устанавливается не в твердой сумме, как это было раньше, а в зависимости от стоимости найма жилого помещения в конкретном субъекте РФ, где военнослужащий проходит службу. В Москве, например, семья офицера из трех человек может получать выплату 36,4 тысячи рублей.


– Долгое время размер оплаты труда гражданского персонала Вооруженных Сил отставал от «мирного» сектора. Как сейчас?


– Сегодня картина другая. В минувшем году проводились мероприятия в области повышения уровня оплаты труда отдельных категорий работников учреждений науки, образования, культуры и здравоохранения по Указу президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года № 597, направленному на сокращение (ликвидацию) разрыва между зарплатой бюджетников и средней по региону. Нам удалось существенно сократить этот разрыв. Сегодня по ряду отраслей средняя зарплата гражданского персонала Минобороны даже выше региональных значений. Всего на эти цели было направлено 7,9 миллиарда рублей, из них 3,5 миллиарда изысканы за счет оптимизации расходов Минобороны.


В 2016-м будут приняты все меры, чтобы сохранить достигнутый уровень оплаты труда работников воинских частей и организаций Минобороны. Не допустим и сокращения численности гражданского персонала.


Что касается реализации президентского Указа № 682 от 31 декабря 2015 года, который предусматривает десятипроцентное сокращение численности государственных гражданских служащих, принимаются взвешенные решения. Сокращаются в первую очередь вакантные должности. Увольнений сотрудников «на улицу» не будет.


– И еще один важный вопрос – система межведомственного контроля над расходованием средств гособоронзаказа. Она эффективна?


– При подготовке изменений в закон «О гособоронзаказе» учтена инвестиционная роль Минобороны (как госзаказчика) в экономике страны. Ведь размещение гособоронзаказа обеспечивает текущее финансирование и гарантированный сбыт продукции участников ГОЗ, мотивирует к созданию рабочих мест и развитию производственных мощностей, формирует для предприятий источник уплаты социальных платежей.


Правила работы системы банковского сопровождения были сформулированы таким образом, чтобы такие приоритетные поручения, как зарплата и социальные выплаты, налоги, коммунальные платежи, проводились без каких-либо ограничений. На практике такой подход стал мотивацией к повышению финансовой дисциплины на предприятиях, оказал положительное влияние на мобилизацию поступлений в бюджетную систему и Пенсионный фонд.


Согласно данным единой информационной системы Минобороны о расчетах по ГОЗ бюджетные средства, полученные предприятиями ОПК с 1 сентября по 31 декабря 2015 года, были израсходованы по следующим направлениям:

  • расчеты с кооперацией – 66 процентов;

    уплата налогов и сборов – 11,2 процента;

    выплата заработной платы – 11,2 процента;

    оплата товаров, работ, услуг по государственным тарифам (газ, вода, электроэнергия) – 1 процент.


Вместе с Росфинмониторингом мы проанализировали и то, куда направляются денежные средства ГОЗ в целом. Увидели, что в ряде случаев деньги шли не на цели контракта. Это необязательно означает, что они похищены. Но было и такое, когда предприятия оплачивали проценты по кредитам, векселя. Мы ввели прямые запреты в закон «О гособоронзаказе» на такие операции. С 1 сентября 2015 года подобное невозможно.


На страже наших интересов стоят также уполномоченные банки, которые не допускают перечисления средств по непредусмотренным статьям. Теперь мы видим, как деньги идут по кооперации или как их через третьи-четвертые фирмы кто-то пытается обналичить, положить на долгое время на депозит под большой процент. Сразу же принимаем соответствующие меры.


С введением такого мониторинга гораздо больше пошло и налоговых выплат в бюджет. Так что исполнение ГПВ – это, как видите, не только новые ВВТ, но еще и наш вклад в экономику страны.


Обсуждение размеров ГОЗ и бюджета в целом продолжается, но мы надеемся, что наши предложения будут учтены, потому что они обоснованны и связаны с конкретными мероприятиями по обеспечению национальной безопасности страны.


Татьяна Шевцова

Беседовал Олег Фаличев


Опубликовано в выпуске № 03-04 (618-619) за 3 февраля 2016 года

Права на данный материал принадлежат
Материал размещён правообладателем в открытом доступе
Оригинал публикации
  • В новости упоминаются
Похожие новости
17.10.2018
100 лет финансово-экономической службе Российской армии
25.12.2017
Доклад Министра обороны России на расширенном заседании Коллегии Министерства обороны 22 декабря
11.05.2016
Дополнительная нагрузка
05.04.2016
Рубль ушел в оборону
22.12.2015
Мифы мирового рынка вооружений
32 комментария
№1
03.02.2016 02:31
Цитата, q
С учетом социальной значимости этого вопроса принимались решения по введению надбавок от оклада по воинской должности:
За знание иностранных языков должны быть надбавки. Это не менее важно, чем высокий уровень физической подготовки.

В зависимости от уровня владения и лингвистического образования необходимо ввести несколько тарифных ставок (хотя бы три уровня- базовый, разговорный, углубленный).

И каждый год военнослужащий должен проходить переаттестацию для подтверждения своих языковых знаний.

Чтобы эффективно воевать и побеждать нужно изучать противника- знать его язык, менталитет, культуру и историю.

Я знаю двоих контрактников, которые в совершенстве владеют китайским (обучались и жили в Китае), но они ни копейки не получают за свои знания.
+3
Сообщить
№2
03.02.2016 02:55
По поводу бюджета МО вопросов нет к МО.Хотелось бы порассуждать на тему бюджета 2016 РФ это наверно больше к минфину и ЦБ. Нас сейчас критикуют оппозиционеры по данным соц.сетей дескать экономика чуть ли не в разрухе и мы сидим на игле,но на то она и информационная война (кто кстати ей занимается МО,МВД,ФСБ или каждый в части касающейся?)Нельзя забывать и СМИ которые тоже регулируются силовыми структурами. Как составляющая информационной войны -валютная коль мы живем в открытом мире. Или постепенно пошел процесс отгораживания? С чем это связано ? Наверно опять передел мира, дележ ресурсов ,который требуют технологии.Отгораживается информация по валютам отдавая на откуп вычислительным системам оценивающим макроэкономическую статистику с региональным интересом.Выиграет тот кто создаст что то свое основываясь на каких то канонах мы цитируем Кийосаки в экономике и воспитали на этом поколение которое скоро выйдет на улицу они увлеклись политэкономией с классиками Европы Маркса с его "Капиталом" и вооружают этим развивающиеся страны (я о глобальном противостоянии запада и востока) подпитывая информацией о макроэкономике своими телекоммуникационными технологиями ,правда уже вырастили монстров как Китай например. И пытаются поднять уровень населения до среднего в своей стране как США и некоторые в Европе.И кое что получается.Швейцария нашумела о референдуме по выплатам в размере 2500евро на каждого гражданина.Германия объявила о расходах 50-60млрд.евро на беженцев.Откуда бабки? Если с 3млрд.долгом Украины такой сыр бор. А я вам отвечу -спекулятивный капитал под контролем их спецслужб которая пока держится на превосходстве технологий. Надо свою силиконовую долину создавать и вооружать финансовые органы России. Тогда и соц.выплаты возрастут и противоречия между трудом и капиталом сойдут может не совсем но на нет.На эти деньги все равно в России будут пить так как на большее что то серьезное система пока не способна, инертна. И обо всем это думали передовые умы СССР которые уже к сожалению ушли или постарели город Зеленоград так и числился как " силиконовая долина " СССР.
0
Сообщить
№3
03.02.2016 03:07
Цитата, kelvinjob66 сообщ. №2
Нас сейчас критикуют оппозиционеры по данным соц.сетей дескать экономика чуть ли не в разрухе и мы сидим на игле
Не на пустом месте критикуют хочу заметить.  Я вчера зашел в магазин купить котам банку сайры- 70 рублей. Рагу (плавники и прочая требуха) - 79 рублей. Я в ахуе. Это рыба, которую в пятиста милях отсюда ловят и в ста километрах закатывают в банки.

И вчера же смотрел фильм про Японию, там на улице продают дешевые пирожки с осминогом.

Не в хавке счастье, но ситуация абсурдная. Ну ладно мясо подорожало, молоко, творог, овощи и фрукты, но чтоб рыба!?!

Развалено на самом деле все, что можно. И сейчас правительство ищет защиты от нападков злой оппозиции и при этом продолжает разваливать дальше...

Цитата, kelvinjob66 сообщ. №2
Надо свою силиконовую долину создавать
Ботоксную долину... Ботокс большим спросом в высших кругах пользуется...

В Приморье остановлена последняя угольная шахта. Сейчас в шахтоуправлении «Восточное» трудятся около 500 человек.
+1
Сообщить
№4
03.02.2016 04:56
Цитата, q
Надо свою силиконовую долину создавать
Создали уже ,Сколково называется и в придачу РОСНАНО ,только вот итог где ,почему то не вижу.
0
Сообщить
№5
03.02.2016 08:35
Цитата, Восход сообщ. №1
За знание иностранных языков должны быть надбавки. Это не менее важно, чем высокий уровень физической подготовки.
Рация есть, но,- язык нуждается в общении. Без жизни язык не оживает в 95 случаях из ста. При общении же, он прилипает сам собой. Поэтому, не уверен, что финансовое или иное стимулирование сможет как-то решить вопрос. Ведь изучал же каждый ин. язык в школе, затем в институте, а кто говорит? Все мирно забыли и ладно. Да и не дешевле были бы обязательные курсы? Степень знания языка штука относительная, определяемая чьим-то личным мнением, а финансы это как раз штука точная.
Рыба кстати везде дорогая, не только на Руси.
+1
Сообщить
№6
03.02.2016 08:42
Цитата, Сергей-82 сообщ. №4
Создали уже ,Сколково называется и в придачу РОСНАНО ,только вот итог где ,почему то не вижу.
Слоненку нужны годы, чтобы стать слоном. И только кролик уже через 3 месяца после рождения готов родить другого кролика.
0
Сообщить
№7
03.02.2016 08:53
Цитата, Baltas сообщ. №5
Поэтому, не уверен, что финансовое или иное стимулирование сможет как-то решить вопрос.
В армии США знание языков стимулируют финансово. Если бы не было смысла, то ни тратили бы деньги.

Цитата, Baltas сообщ. №5
Ведь изучал же каждый ин. язык в школе, затем в институте, а кто говорит? Все мирно забыли и ладно.
Да не забыли, все это "заархивировано" на подкорку, просто требуется время чтобы все это снова "разархивировать" и загрузить в "оперативку".

Цитата, Baltas сообщ. №5
Да и не дешевле были бы обязательные курсы? Знание языка штука относительная, определяемая чьим-то личны
Я в прошлом году ехал в автобусе и наблюдал одну искрометную картину- человек, которого я идентифицировал как военнослужащего одной из частей специального назначения, сидел в кресле и держал в руках помятый листок бумаги, на котором был русско-английский словарь.

Причем содержание словаря нельзя было назвать типичным для простого обывателя. Скорее что-то вроде "экспресс допроса".

Вот так и ехал парень уголовно-спортивной наружности, зубря незнакомые для себя слова:)

Не всем это дается. Ему может легче 40км с пулеметом пробежать, чем 200 слов выучить.

От каждого по способности- каждому по потребности.

Если человек уже владеет языком и хочет с ним работать дальше, то таким людям не просто нужно доплачивать, а создавать условия.

Например, раз в год собирать таких лингвистов дней на десять, запрещать общаться между собой по-русски (коммуницировать только на иностранных языках), проводить тренинги, повышать квалификацию, а в конце сдавать письменный и устный зачет.

Цитата, Baltas сообщ. №5
Рыба кстати везде дорогая, не только на Руси.
Простите, но ни 70 рублей за банку посредственной сайры... Дорого было, когда она 28 стоила...
+2
Сообщить
№8
03.02.2016 09:59
Да какой там Госплан? Просто выгораживают себя.
Голикова на Гайдаровском форуме  заявила, что на 1 октября 2015 г. объем нереализованных авансов за счет денег федерального бюджета скопился в объеме 4,1 трлн руб.  А на совещании у президента 13 января обсуждалось, почему Минобороны и другие ведомства, по итогам 2015 г.,  не смогли потратить 850 млрд руб. по закрытым статьям бюджета, и что теперь делать с деньгами. (Почти триллион по Гособоронзаказу!) Вот такая "эффективность" использования средств.
Если средства 2015 г. решили списать в расход в 2016 г. , принципиально ситуацию это не меняет.
Источник: http://www.rbc.ru/economics/15/01/2016/5697f6e79a794701f110b8ce
+1
Сообщить
№9
03.02.2016 10:48
http://crimerussia.ru/corruption/operatsiya-antishoygu/?sphrase_id=256106 судя по этому, статью можно назвать преувеличенной. В минобороне до сих пор сидят люди близкие к Сердюкову
0
Сообщить
№10
03.02.2016 11:23
Цитата, Восход сообщ. №7
В армии США знание языков стимулируют финансово. Если бы не было смысла, то ни тратили бы деньги.
Большинство людей не понимает специфики вопроса языков. Отсюда появление глубоко ошибочных стереотипов,- язык легче всего выучить в детстве, выучить язык дело плевое и т.п. На самом деле второй язык в детстве замедляет развитие ребенка. Многие взрослые, живя среди чужих народов, не могут вообще выучить их язык. При этом они могут знать свободно два других языка (моя мама например). Поэтому языковой вопрос и является главным оружием мягкого геноцида против носителей русского языка на постсоветском пространстве. Как же, ведь в глазах обывателя вроде бы справедливые требования.
Не согласен с „заархивированной“ подкоркой. Особенно чувствуется по изучавшим немецкий язык,- пары слов не свяжут. Немецкий же реже встретишь после школы, чем английский. Но забывают даже родные языки. При царях еще литовцы имели претензию - возвращавшиеся после царской службы в Литву солдаты не помнили литовского.
А американская армия состоит из представителей разных народов. Может основной смысл доплаты не заставить изучать, а привлечь уже знающего.
Курсы подразумевают группу людей. Это большое преимущество. Можно конечно учить, как Генрих Шлиман, просто читая первые попавшиеся книги и выучивая оттуда страницами наизусть. Но как-то трудно верится в массовость такого метода.  
Банка консервов все же меньше евро. К иллюстрации (сайры правда нет):  https://www.barbora.lt/Produktai/Mesa-zuvis-kulinarija/Zuvies-gaminiai/Konservuota-zuvis-aliejuje.aspx
+1
Сообщить
№11
03.02.2016 11:36
Цитата, q
Слоненку нужны годы, чтобы стать слоном. И только кролик уже через 3 месяца после рождения готов родить другого кролика.
Со Сколково и РОСНАНО не тот случай.
-1
Сообщить
№12
03.02.2016 15:14
Цитата, Baltas сообщ. №10
Особенно чувствуется по изучавшим немецкий язык,- пары слов не свяжут.

Ну это кто как учил



на 0:49

Цитата, Baltas сообщ. №10
А американская армия состоит из представителей разных народов
Россия тоже многонациональная страна



:-)

Цитата, Baltas сообщ. №10
Может основной смысл доплаты не заставить изучать, а привлечь уже знающего.
Так я о чем и говорю, что больший КПД всегда от тех, кто берется за дело добровольно и осознанно.

Цитата, Baltas сообщ. №10
Но как-то трудно верится в массовость такого метода.
В том-то и дело, что переводчиков "за штатом", будет значительно меньше, чем спортсменов-разрядников. Поэтому доплаты не сильно отяготят бюджет МО.

Сначала нужно включить в работу тех, кто уже в строю и кто владеет языками. Включить не просто директивой сверху, а заинтересовать, в том числе материально.

Потом, разобравшись с дипломированными переводчиками и носителями языка под погонами (а таких много и должности они занимают никак не связанные с профессией, просто держат "на всякий случай") можно будет подключить их же к подготовке с офицерского состава, чтобы обучили хотя бы азам.
+2
Сообщить
№13
03.02.2016 15:31
Цитата, Восход сообщ. №12
Сначала нужно включить в работу тех, кто уже в строю и кто владеет языками. Включить не просто директивой сверху, а заинтересовать, в том числе материально.
Американская армия активно лезет во все углы, ей нужны количества переводчиков. Но России все это к чему увеличивать? Речь идет о серьезной работе, которая не будучи востребована, достаточно быстро забудется и пойдет на смарку. Зарплата одного преподавателя меньше доплат для десятка слушателей. Да и как быть с самими доплатами,- давать их по итогам сдачи экзаменов и проводить переэкзаменовки через каждый год?
Классных гвардейцев Вы откопали.
0
Сообщить
№14
03.02.2016 16:10
Цитата, Baltas сообщ. №13
Но России все это к чему увеличивать?
Если мы планируем воевать с кем-то против кого-то, то мы должны готовиться понимать противника и взаимодействовать с союзником.

И речь на данном этапе ни об увеличении, а об оптимизации (того, что есть).

Цитата, Baltas сообщ. №13
Речь идет о серьезной работе, которая не будучи востребована, достаточно быстро забудется и пойдет на смарку.
К любой работе нужно подходить ответственно, в т.ч. к созданию резерва переводчиков (инструкторов иняз). Но эта работа окупится с лихвой.

Цитата, Baltas сообщ. №13
Да и как быть с самими доплатами,- давать их по итогам сдачи экзаменов и проводить переэкзаменовки через каждый год?
Назначать по итогам письменной и устной аттестации на год, например, в виде 25/50/100% надбавки к окладу, в зависимости от уровня владения (сам оклад небольшой, а большие зарплаты военных складываются из разных коэффициентов).

Аттестацию проводить раз в год (и ни формально на базе части, объективно, на сборах), чтобы был стимул по меньшей мере поддерживать знания на прежнем уровне, либо углублять их.

Надбавки можно так же назначать в зависимости от сложности и распространенности языка (например, за японский, китайский и корейский доплачивать больше, чем за английский и немецкий).

Но это должна быть простая и прозрачная система начисления. Чтоб каждый мог посчитать сколько ему полагается.
+1
Сообщить
№15
03.02.2016 16:44
Цитата, Восход сообщ. №14
К любой работе нужно подходить ответственно, в т.ч. к созданию резерва переводчиков (инструкторов иняз). Но эта работа окупится с лихвой.
Я почему включился в обсуждение этого предложения,- тема достаточно близка.
Вот, даже не зная где Вы живете, предположу что там же есть украинцы. Многие из них подолгу находятся в России, но Вы все равно их всегда узнаете по акценту. Обучить такого человека, как в Вашем ролике вверху, значит обучить высокого профессионала. Это штучная работа.  Носитель любого языка должен находиться в среде данного языка. Т.е., обучив людей, их нужно тут же использовать по назначению.
Ваше предложение, будучи полезным, потребует очень взвешенного введения. Про организацию контроля системы знаний, не ясно как и подойти. В одно место командировать их что-ли?
При всем при том альтернатива,- взяли смартфон или планшет, наговорили на него, а он в ответ вслух то же самое на выбранном языке.
0
Сообщить
№16
03.02.2016 20:41
Цитата, Восход сообщ. №1
Чтобы эффективно воевать и побеждать нужно изучать противника- знать его язык, менталитет, культуру и историю
       А разговорную пратику,как нарабатывать? Без нее,изучение языков,мертвое дело.
0
Сообщить
№17
03.02.2016 20:46
Цитата, Восход сообщ. №7
В армии США знание языков стимулируют финансово. Если бы не было смысла, то ни тратили бы деньги.
         И США,и ее армия разноязыкая,проблема с разгорной практкой в армии РФ ,граздо актуальней.
0
Сообщить
№18
03.02.2016 20:54
Цитата, Baltas сообщ. №10
смысл доплаты не заставить изучать, а привлечь уже знающего.
        Ну вот нормльное решение  дельного предложения Восхода. А знащие более,менее-обеспечат практику остальным.
0
Сообщить
№19
04.02.2016 03:42
Цитата, Baltas сообщ. №15
Носитель любого языка должен находиться в среде данного языка. Т.е., обучив людей, их нужно тут же использовать по назначению.
Для того, чтобы поддерживать языковые навыки, таких людей (кто подписался получать надбавку) можно заставить отслеживать информацию в зарубежных информационных источниках типа Синьхуа. В первую очередь смотреть новостные сводки по спутниковым каналам.

Сейчас даже на задрипанных кораблях можно наблюдать спутниковые антенны.

Так вот военнослужащему, который владеет иностранным языком, можно предоставлять один час в день (рабочий), например после обеда, на просмотр зарубежных новостных сводок, с последующим написанием краткой аналитической записки на имя командира части/начальника штаба/начальника командного пункта.

Плюсов здесь несколько во-первых переводчик будет вынужден аудиально и визуально (бегущая строка) воспринимать информацию и анализировать ее, поддерживая достаточно высокий уровень владения языком.

Во-вторых офицерский состав части будет в курсе внешней военно-политической обстановки.

Цитата, Baltas сообщ. №15
Про организацию контроля системы знаний, не ясно как и подойти. В одно место командировать их что-ли?
Я не думаю, что во всех Вооруженных Силах (включая армию и флот) наберется больше 300-500 человек, действительно глубоко владеющих иностранным языком (не считая тех, кто специально учился на военных атташе и советников).

Поэтому для них можно организовывать одни специальные сборы где нибудь в Подмосковье или Новосибирске или на базе какого нибудь военного санатория, чтобы само участие на них уже являлось привелегией.

Соответственно экзаменовать (и проводить разного рода тренинги) должны люди, закончившие Академию ГШ и имеющие солидный опыт зарубежных командировок.

Для военнослужащих, владеющих ИнЯз на среднем разговорном уровне (допустим, что таких в ВС от 3 до 5 тыс) сборы можно устраивать на базе Военных округов (для ВВО, например, в Хабаровске), их экзаменаторами будут выступать преподаватели военных и гражданских ВУЗов.

Для владеющих языком на базовом уровне сброры и аттестацию можно проводить на уровне города.

Соответственно- военнослужащие, получившие самый высокий аттестационный бал на следующий год могут подняться на ступень выше.

Победив на уровне города, человек получит "путевку" на сборы переводчиков округа, а заняв самые высокие позиции на окружной аттестации человек на следующий год получает право поехать на всероссийские.

У него будет целый год на повышение уровня владения языком и высокая мотивация.

Цитата, Т-70 сообщ. №16
А разговорную пратику,как нарабатывать? Без нее,изучение языков,мертвое дело.
Разговаривать будут на "сборах". Пусть хотя бы учатся переводить речь и текст.

Цитата, Т-70 сообщ. №17
И США,и ее армия разноязыкая,проблема с разгорной практкой в армии РФ ,граздо актуальней.
Гастарбайтеров, плохо владеющих английским, в армию США не берут. Так что проблем с коммуникацией внутри нее нет.
0
Сообщить
№20
Удалено / Флуд
№21
Удалено / Флуд
№22
Удалено / Флуд
№23
Удалено / Флуд
№24
Удалено / Флуд
№25
Удалено / Флуд
№26
Удалено / Флуд
№27
Удалено / Флуд
№28
Удалено / Флуд
№29
Удалено / Флуд
№30
08.02.2016 14:32
Восход - тему статьи Вы хорошо видите?
+1
Сообщить
№31
03.03.2016 22:12
Сомнения подтверждаются.
В статье Шевцовой написано, что бюджет Минобороны 2015 г. выполнен на 99,85.  А президент РФ,  уже 15 февраля, говорит о 96% (см. https://vpk.name/news/149541_putin_rosatom_ispolnil_gosoboronzakaz_na_100_v_2015_godu.html).

Расхождение - свыше 3%. Это почти 100 млрд руб.  (!)

Если учесть, что все цифры о себе дает само Минобороны (а нужен незаинтересованный источник), то какие же в действительности остатки неиспользованных средств в МО надо разбираться.
0
Сообщить
№32
20.04.2016 14:17
Цитата, Восход сообщ. №14
Назначать по итогам письменной и устной аттестации на год, например, в виде 25/50/100% надбавки к окладу, в зависимости от уровня владения (сам оклад небольшой, а большие зарплаты военных складываются из разных коэффициентов).

Аттестацию проводить раз в год (и ни формально на базе части, объективно, на сборах), чтобы был стимул по меньшей мере поддерживать знания на прежнем уровне, либо углублять их.

Надбавки можно так же назначать в зависимости от сложности и распространенности языка (например, за японский, китайский и корейский доплачивать больше, чем за английский и немецкий).

Но это должна быть простая и прозрачная система начисления. Чтоб каждый мог посчитать сколько ему полагается.
Спасибо что услышали. Только вполне конкретный недочет- мальчишка контрактник владеет испанским и английским (дипломированный переводчик), но сдать сможет только на английский, т.к. испанского нет в списке сдачи (английский, японский, корейский, китайский).

Возможно наверху решили, что Испания не является нашим противником или что сейчас дефицит средств чтобы распылять на всех подряд, возможно просто не учли. На всякий случай "ткнул пальцем".

И за тельняшки спасибо. Вроде как начали раздавать обратно, правда команды надевать пока не было. Но люди уже порадовались маленькой победе.
0
Сообщить
Хотите оставить комментарий? Зарегистрируйтесь и/или Войдите и общайтесь!
  • Разделы новостей
  • Обсуждаемое
    Обновить
  • 01.12 18:07
  • 10
«Не бояться смерти»: Китай готовится к войне
  • 01.12 17:19
  • 2
Назван «враг» Су-57
  • 01.12 17:07
  • 16
США лишают российские самолеты иностранных комплектующих
  • 01.12 15:27
  • 5
Defence 24 (Польша): третий запуск ракеты «Циркон». С гиперзвуковой ракетой возникли проблемы?
  • 01.12 15:17
  • 131
Как Россия проиграла во второй карабахской войне
  • 01.12 14:23
  • 1
С Россией не обсуждали: Санду выступила за вывод миротворцев из Приднестровья
  • 01.12 14:00
  • 3
На Украине озвучили успешные позиции местной оборонки
  • 01.12 13:04
  • 21
Глава РАН заявил о потере Россией космоса
  • 01.12 12:06
  • 2
СМИ рассказали об убийстве иранского ученого израильским оружием
  • 01.12 12:03
  • 3
ЦНИИТОЧМАШ работает над технологиями получения новых полимеров для снижения массы стрелкового оружия
  • 01.12 11:36
  • 6
Российская РЛС "Прима" для обнаружения самолётов-невидимок выходит на мировой рынок
  • 01.12 11:07
  • 3
Роботы отработали уничтожение танка Т-72 на учениях в США
  • 01.12 11:03
  • 4
Разработка снайперских винтовок в рамках ОКР «Уголёк»
  • 01.12 10:45
  • 1
«Байкал электроникс» заказывает у TSMC сотни тысяч чипов под миллиардные проекты
  • 01.12 10:36
  • 1
Василий Шпак, Минпромторг: «Baikal — один из китов, на которых мы будем строить отечественную экосистему вычислительной техники»