Госкорпорация "Ростехнологии" возьмет на себя миссию формирования для вузов страны целевого заказа на подготовку специалистов в интересах отрасли, заявил директор госкорпорации, председатель Союза машиностроителей России Сергей Чемезов журналистам в четверг.
"В этом направлении уже работа идет. Так, с 1 сентября 2008 года будет начато обучение в МГИМО по программе магистратуры на созданной нами новой кафедре "менеджмент в области оборонно-промышленного комплекса и военно-технического сотрудничества", - сказал Чемезов.
По его словам, следующим этапом станет открытие кафедры маркетинга продукции военного назначения в МГТУ им. Баумана.
Чемезов отметил, что подписанное в четверг в Москве соглашение по подготовке кадров между госкорпорацией "Ростехнологии" и Российским союзом ректоров привлечет к социальному партнерству с учебными заведениями конкретных работодателей в сфере машиностроения.
"Для этого нами будет мобилизован потенциал родственной общественной структуры - союза работодателей машиностроения", - сказал он.
По мнению Чемезова, этот союз может стать соисполнителем целевого государственного заказа по подготовке специалистов непосредственно на предприятиях.
Глава "Ростехнологий" также сообщил, что в сфере профподготовки и переподготовки инженерно-технических и хозяйственных кадров планируется создать интегрированную систему. По его словам, в настоящее время Союз машиностроителей России готов выступать инструментом мониторинга кадровой ситуации в отрасли и промышленности в целом.
"Мы также берем на себя ответственность оказывать влияние на структуру рынка труда", - сказал Чемезов.
По его словам, в настоящее время вузы испытывают чрезмерную нагрузку в подготовке экономистов и юристов. "Из-за этого образовался острый дефицит специалистов инженерно-технического профиля", - отметил глава "Ростехнологии", добавив, что укомплектованность российских заводов инженерами составляет менее 80%.
В связи с этим он отметил необходимость ведения конструктивного диалога вузов и машиностроительных предприятий.
"В качестве таких опорных предприятий мы потенциально видим те из них, которые правительство России готовится передать под юрисдикцию госкорпорации "Ростехнологии". В данном случае речь идет о 200 предприятиях", - сказал Чемезов.
Он высказался также о необходимости использовать опыт ряда российских вузов, имеющих на своем балансе базовые предприятия, где ведут подготовку без отрыва от учебы. В качестве примера Чемезов привел Санкт-Петербургский институт машиностроения, который первым развернул в регионе интегрированную систему подготовки инженерных кадров для промышленности.
"В активе этого института более 20 ведущих предприятий Санкт-Петербурга. Студенты уже на пятом курсе точно знают, где будут выполнять дипломный проект, знают его тематику, а также знают, где будут работать по окончании института и на какой должности", - сказал Чемезов.
За последние пять лет выпускники этого вуза ни разу не обращались на биржу труда, подчеркнул глава "Ростехнологий".